格力家用空调维修岗前培训考试_格力空调维修培训班

格力家用空调维修岗前培训考试_格力空调维修培训班

       今天，我将与大家共同探讨格力家用空调维修岗前培训考试的今日更新，希望我的介绍能为有需要的朋友提供一些参考和建议。

1.格力空调扇维修方法介绍

2.培训计划方案

3.格力家用空调的包换政策是怎样的？

4.格力空调安装维修十大禁令是什么

格力空调扇维修方法介绍

       夏日炎炎，如果想家里比较冰凉，但是又不想花太多的钱来装空调，不想交都是昂贵的电费，那么，我们就可以选购空调扇这种产品。但是尽管是这种产品，也会出现有损坏的问题。怎样才能够很好的解决空调扇出现故障的问题呢?所以，小编今天就给大家带来了空调扇的故障现象以及维修方法。

       一、空调扇不出风，风小?

       答：1，看风力是不是吸进去的感觉，反面有风的话可能是风扇电机的线接错了，可以调节电机的接触线就可以解决，懂电器一点的都会解决这个问题，或者在维修师傅解维护一下?小问题?大概10~30不等可以弄好。

       2.可能是控制面板下面的转轴挡着出风口破裂了。这个也比较简单?找个师傅看下.或者自己用胶水封住。

       3.?风扇是坏的活着是电机本身的问题。这个稍微麻烦一点，需要换电机的。近的话发回来换，远的话尽量发个电机过去装下就好了。(一般都是线路短路照成的)

二、空调扇不能制冷?

       答：?1，顾客有的不知道用冰晶的，先问下冰晶加没。冰晶要冻好。

       如果顾客漏发冰晶，可以自己用饮料瓶注水代替冰晶的。

       2，检查绿色冰帘是否打湿，如果倾斜或者没安装好也会出现这样的现象。

       3，检查水泵是否工作，如果不抽水，先检查线路断了没。可以A检查线路完整就可以判定为水泵有问题?补发水检查水泵是否工作，如果不抽水，先检查线路断了没。可以A检查线路完整就可以判定为水泵有问题?补发水泵解决问题。

       B线路断线了?连接线路?重新按步骤3测试判定。

       泵解决问题。

       B线路断线了?连接线路?重新按步骤3测试判定。

       4，平时使用可以先用冰水打湿冰帘后在安装，这样出风效果会好一点。空调扇吹出来的是冷风不是制冷。

       三、空调扇漏水?

       1，检查水箱，看水箱是不是破损。是破的补发水箱就好了

       奥乐很多款式是底部容器就是水箱，可以先检查底部是否有破损，底壳是可以正常补发的

       2，检查抽水泵，看抽水泵的上的橡皮管是不是破损或者接口处没安装好。可以替换或者包扎好接口处解决问题。

       3，还有种就是水槽支架断裂导致水槽倾斜漏水。这个要是歪了可以的话叫顾客自己拿502把支架固定下看可以不可以。一般的话是行的通的，在补偿一点就好了。

       4，冰帘没安装好，水从水槽孔滴下来沿着冰帘溅射到空调扇后盖，累积水珠滴出来了。安装正确可以解决好问题。

       5，奥乐空调扇很多无水箱，底壳直接链接万向轮，很多漏水是底部万向轮处漏的。可以检查万向轮接口是否破损了，可以胶水或者普通防水胶布堵住的，可以适当补偿解决问题

       6，底部的塞子没安装好，引起了漏水。

       四、摆页不转?

       1、让客户先检查摆页，是否没安装好引起来的，来重新安装下就可以。也有可能摆页卡着了，这种情况较少。也有破损的扇叶造成的不能摆动，可以适当补偿，手动调节出风口方向。

       2、控制摆页电机的线掉了或者摆页电机坏了，找个师傅看下就可以了费用不高，摆页电机坏了可以补发，也可以自己打开后盖检查根据内部图判断。

五、空调扇不能加热?

       1，先看下机身发热不发热，机身是热的话说明加热板是在工作的，是正常的，解释就说可能是因为天气比较炎热，对热风的感觉不是很好，等天气冷点就好了。

       2，控制面板加热功能的按钮坏了，可以打开后盖查看控制面板，一般补偿处理，

       3，可以打开后盖查看侧面控制档位的卡子是否断裂。或者螺丝太松引起的的。

       4，本身内部线路问题造成的，只能请维修师傅看?，费用在退换邮费内就维修否则就退换货物。

       六、空调扇声音很大?

       1、因为本身出风口比较大，内部也有当风口，在风轮转动的时候就会产生声音，这个是正常现象。

       2、检查风轮是否吸入毛发之类杂物，打开后盖清理一下就可以了

       3、检查风轮轴是否断裂，断裂只能换货，如果每断需要加入润滑油，可以解决问题。

       其实，除了懂得要修空调扇之外，如何对空调扇进行适当的保养，这也是一个值得我们大家注意的地方。因为在平时很好的对我们的空调扇进行保养，那么它出问题的概率也会大大减小。在平时，我们需要对空调扇进行清理与清洁，只有定期的保养，才能够维护好我们的空调扇。

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培训计划方案

       一、窗机故障1：开机后室内温度很冷仍然不停机； a：可能是温控失灵，处理方法：更换。 b：是否用户将温控开关转至最右端的最低点。 故障2：出风口风量很小，温度降不下来； a：可能过滤网尘灰堵住。 b：风扇电机转速度慢，更换电机或更换电容。 c：风叶固定螺钉松脱。 故障3:有些毛细管太软，运转时振动引起噪音 毛细管撞轴流风叶，应仔细检查有无卡断或压偏，如完好应重新调整，扎好 故障4：噪音大，振动大； a：安装不当，安装架的固定螺钉脚没有垫好或没有拧紧。 b：因长途动输安装螺栓脚偏斜，引起压缩机不平，挤压引起振动和噪音。 c：轴流风叶碰导流圈。 d：毛细管与风叶碰撞。 e：管路相碰撞或与外壳碰振声，须要重新调整包扎。 故障5：空调器无水流出； a：电压太低，空调器不断开停，如果开的时间短停的时间长，底盘内的冷凝水被轴流风叶刮到冷凝器上蒸发掉。 b：开机时室内长时间封闭，引起室内干燥，或天气本身干燥。 故障6：通电后不能运转；a：主令开关（选择开关）触点损坏，松动。b：接线有错，线插片有脱落。c：温控失灵，本身质量问题，换温控。故障7：空调漏电： a：用户插座没有接地，属感应电压。 b：火线零线相混杂。 c：控制板潮湿，对地绝缘摇表电阻小于2M。 d：窗机的温控主令插片挤压，防护套老化变 质引起漏电。 e：检查电机或压缩机是否漏电。 f：火线线皮裂开或脱落引起漏电。故障8：窗机灯板灯不亮或灯同时亮； a ：保险丝烧断。 b：电阻及发光二极管烧毁三、柜机故障事例分析： 故障1：通电后无反应（灯不闪、蜂鸣器不响）。 1）：检查室内机接线板1，2位间是否有工作电压（198一242V）。 2）：检查保险丝是否熔断。 3）：检查变压器是否有正常输出（黄组10v，白组14v左右）。 4）：检查c 2253是否有+5v输出，如过低则检查c 4——c 7是否漏电。 故障2：开机运行指示灯闪烁，停机，显示EI。 1）：一开机立即显示EI。 a：检查六芯线中2，3位是否通路，如不通则为室外故障，应检查六芯线连接是否可*，高压保护器，过流保护器、过热保护器是否通路。 b：如2，3位通路，则为室内控制部分故障。 2）：运行一段时间后显示EI。 a：检查运行电流，如电流达10.3A（3HP）或13.2A（5HP）时起保护，则为过流保 护器起作用。 b：检查系统高压，如达27KG以上时起保护，为压力保护起作用具体检查： *：电源是否正常，有无缺相、火线与零线是否混（电流保护）。 *：室外冷凝器是否干净。 *：室外风机是否正常运转，风叶有无折断。 *：管路是否堵塞，氟是否太多。 *：阀门是否已完全打开。 *：安装位置是否妥当。 故障3：开机后室温显示零度，不能制冷运行。 1）：检查室内感温头是否折断。 2）：感温插头是否插好。 3）：检查显示板感温插头1、4针端之间的阻值是否为8.6K，如低于此值，则显示 板C5漏电，去除C5即可。故障4：开机后显示E2或工作一段时间后显示E2。原因：蒸发器结霜误保护。 1）：检查室内管温头是否折断。 2）：室内感温插头是否插好。 3）：检查显示板感温插头1，4针之间阻值是否为8.6K，如低于此值，则为显板 C7 漏电，去除 C7即可。 故障5：开机室内温度显示60度，制冷不停机。原因：室内感温头短路。检查： 1）：感温插头是否积水，造成水短路。 2）：室内感温头阻值是否正常（正常5K左右）。故障6：开机室内外风机运转，显示温度正常，压缩机不启动。检查： 1）：六芯线第4位是否有正常工作电压。 2）：交流接触器是否已烧坏。 3）：压缩机电容及压缩机是否正常。 4）：如关机时1，2位为正常电压，而关机后即下降到百伏以内，则电源的中线和 三根火线不是来自一个变压器。 二、分体机 故障1：通电后无反应（灯不闪，蜂鸣器不响，遥控不接收）。 1）：检查电压是否正常（包括插座及室内接线极1，3之间；应在198一242伏），检查变压器是否有输出（黄组10v，白组14v左右）。如无输出： a：检查保险丝是否熔断。 b：变压器输入输出是否断路。 c：L线与 COMP线是否插反。 d：变压器输人是否搞好。 2）：测量+5v输出电压是否正常（4.2一5.5v)。故障2：制冷10分钟左右压缩机停止运行，且以后不再启动。原因：蒸发器零度低温保护误动。检查： (1）室内管温头（PIPE）是否折断(25度时为5K）。 (2）室内管温插头是否插好。(3）C16、C17是否漏电或短路。

格力家用空调的包换政策是怎样的？

       　为保障事情或工作顺利开展，就需要我们事先制定方案，方案指的是为某一次行动所制定的计划类文书。制定方案需要注意哪些问题呢？以下是我整理的培训计划方案7篇，欢迎阅读与收藏。

培训计划方案 篇1

       　为提高我公司的安全生产工作，完善我公司的安全生产管理制度，坚持“安全第一，预防为主”的方针，加强管理人员的责任感，提高职工的自我保护意识，确保职工的人身安全。各在建工程必须根据各自施工现场的实际情况，加强对职工的安全教育与培训工作。具体制度如下：

       　培训制度

       　一、公司法人代表、分管安全生产的副经理、项目经理需经过再培训，并不得少于30课时。安全管理人员不得少于40课时，特殊工种、安全资料员不得少于30课时。

       　二、各在建工程必须对新入场工人进行三级安全教育，经考核合格后方可上岗工作，每有1人未教育，罚项目经理、安全员款各50元，不懂安全操作技术每人罚项目经理、安全员30元，未记录、教育人未签字罚安全员款10元。

       　三、变换工种必须对工人进行本工种安全技术操作规程教育，每一人未经教育罚项目经理、安全员各50元，未记录、教育人未签字每人罚安全员款10元。

       　四、各班组每天班前、班后必须对工人进行有关教育，有一人次未教育，罚班组长10元，未记录一次罚款10元。

       　百荣园三期工程，工期紧，施工场地受限等特点，安全生产任务重，根据自身实际情况，经公司研究决定选用有经验的安全员在施工现场对普工、砼工、木工、瓦工，电工、焊工、架子工、机械操作工及起重塔吊和机动车驾驶员等特殊工人进行安全知识教育：

       　1、新入场工人进行三级安全教育培训，并经考核合格后方可上岗。

       　2、班前三级安全教育，时间应不少于20h，由各班组长负责组织实施现场交底，教育内容以各工种安全操作规程为主要培训内容。

       　3、对从事有危险和有毒危害作业的工人，进行尘毒危害和防护治疗知识教育培训。

       　4、对主要机械设备的操作人员要进行专业培训，确保工程上所用机械设备的使用安全和人身安全。

       　培训方案

       　1、新工人劳动保护教育卡汇总表

       　新进施工现场的各工种施工人员，必须进行现场安全教育并记录入卡。以往“三级”安全教育的情况可以记录在年度安全生产教育记录中①变换工种时要进行新工种的安全技术教育，并记录入卡。

       　②进行定期和季节性的安全技术教育。

       　③各项目可使用活页记录卡填写后填订此内。

       　④布置学习各种安全技术操作规程并作记录。

       　2、加强对全体施工人员节前节后的安全教育记录

       　3、班前安全活动、周讲评记录各施工班组长或专（兼）职安全员，应在操作工人上岗前对作业面进行一次全面检查。然后由班组长召开全组成员班前安全会，针对当日施工的部位，操作中应注意的事项向操作人员进行详细的安全技术交底，使操作人员上岗前具备较强的安全意识。

       　施工班组必须建立每天班前安全活动并做好记录。同时，坚持每周一次的安全活动，利用上班前、后一小时进行，小结一周来班组在施工中安全生产先进事例及主要经验教训，针对不安全因素，发动群众提出改进措施，从中吸取教训，举一反三，做到警钟长鸣。并做好安全活动、讲评记录。

培训计划方案 篇2

一、我公司对工程的服务承诺

       　作为业内享有良好声誉的弱电系统工程集成商，我公司有能力及时向用户提供解决方案，和产品的高质量标准相吻合，所有采用和安装的设备都将得到12个月的质保。为了保证保质的实现，我公司将成立一支受到良好培训并富有经验的工程师队伍驻留在“XXX花园”，在验收后的头一个月内，对系统运行提供一线支持。这支队伍将同我公司的后方保持紧密联系，获得支持服务。我公司后方的技术顾问在智能大厦技术的领域内具有广泛而精深的知识。这些顾问将帮助留在“XXX花园”的技术队伍分析处理不能及时得到解决的问题。如果仍旧不能得到及时解决，这些问题将被提交

       　我公司的高层，同时报告给厂家技术中心。

       　最初一个月的现场支持以后，一个拥有受过良好培训并富有经验的职员的协助小组将会成立。协助小组将在周一至周五每天从9:00到17:00工作。在此时间以外，协助小组的职员可以通过传呼机和手机进行联系。

       　向“XXX花园”提供的支持服务被分为3级：

       　1) 关键性的；关键性的服务享有最高的优先权，反应时间将是在从问题得到报告后的4个小时之内。

       　2) 重要的；重要的服务享有二级优先权，重要服务的反应时间在从问题得到报告后的8个小时之内。

       　3) 常规的服务。常规服务反应时间在从问题得到报告后的24个小时之内。 各类问题的具体分级将在安装验收后与业主商讨议定。

       　我公司作为各厂家的商业合作伙伴，与他们保持着从高级部门到工作小组级别的频繁定期的联系。这种联系使双方对客户运作、产品信息和最新技术解决方案有一个完整的认识。这使我公司能够更有效、更完善地处理“XXX花园”的技术问题。我公司准备每月与“XXX花园”开会，回顾提供的支持服务的情况，会议将在合理的基础上由高层复查。

       　我公司完全相信，我们和各厂家共同提供的服务和安排将在所有方面满足“XXX花园”的高质量之要求。

二、工程维护服务

       　1、保修内容及范围

       　我公司根据在大型智能弱电系统的总包知识及过去经验，初步拟定对“XXX花园”的保修内容如下。各子系统的详细保修内容，须在各子系统合同签订前与“XXX花园”业主共同决定。

       　在保证期内因产品质量出现的故障，卖方负责设备的维修、调试或更换；在保证期内因买方操作不当或外界因素（如自然灾害等）造成的设备故障，卖方负责给予维修、调试或更换，买方负责由此产生的所有费用。

       　2、保修期限

       　竣工验收后一年。（以各子系统的合同内容及条文为准）

       　3、保修承诺

       　（1） 统开通后一个月内，派驻工程师，保证系统运行正常，并进行回访，征求意见，回访率达100%。

       　（2） 设保修服务队伍，实行全天24小时保修值班电话和到现场处理制度；24小时内到现场。

       　（3） 属于保修外的问题，协助用户解决。

       　（4） 保修人员作到礼貌待人，文明施工，爱护用户的设施，不吃请受礼。

       　（5） 项目完工后，日常维护将由“XXX花园”物业公司共同承担，我公司提供及时快捷的响应，响应时间不超过24小时。并按业主要求，提供不同等级维护服务，包括业主所需服务反应时间，如收到业主有关维护通知后，一个工作天内作出答复及处理。

       　4、保修服务队、负责人姓名、办公地点、工作电话。我公司承诺在“XXX花园”智能化工程竣工前，向业主提供保修服务队伍所有资料，包括负责人、成员、办公地点及工作电话等。

三、保修期后服务

       　质量保修期满后，双方可协商签订系统保修维护合同；我公司向业主提供与投标书同等的产品，价格不高于本投标价设备单价；如无同等的产品，则提供性能不低于原产品的新产品，并按优惠价提供给业主。

       　我们将指定专人作为系统主要联系人及负责人。业主可通过电话及传呼机与我们联系人作24小时联络。

       　对于每次维护服务，我公司将更新有关业主系统文档，以便管理。

       　对于各系统的服务与支持的具体内容各有不同，在前面各子系统方案的相关章节中已有陈述，在此不再赘述。

       　四、培训

       　为使业主操作管理人员能完全自主、灵活地使用、管理、修改此系统，针对本项目智能系统的特点制定如下计划：

       　1、培训名额：

       　高级管理人员1-2名，各子系统普通维修保养及操作人员不少于3名。

       　2、产品安装前的培训（技术交底）：

       　介绍产品的接线、配电要求、安装要求，提供所有产品样本资料。

       　3、调试中的培训：

       　要求业主方技术人员跟随调试，从而熟悉整个系统的结构、调试过程、编程及在操作过程中的注意事项。

       　4、现场培训：

       　（1） 用户的控制室，针对具体工程，学习操作技术，达到熟练操作。

       　（2） 掌握软件的操作，使用及各种故障报警、事故报警的处理方法。

       　（3） 掌握现场控制器、传感器、执行器的使用，手动操作及检验等。

       　5、分层次培训：

       　（1） 级培训：日常使用、操作、软硬件维护、手动操作及检验等。

       　（2） 中级培训：编程、修改参数、系统扩展、每种图表的制作、系统通讯。

       　（3） 高级培训：主要针对计算机网络系统、办公自动化信息系统，各种高级管理及办公软件的使用、对图表的分析处理并采取相应措施、修正参数。

       　6、长期培训：

       　在我公司的培训中心，可按用户要求为用户培训不同层次的人员。不定期举办的系统培训班，将给用户发出邀请，用户根据需要决定是否参加。

       　对于各系统培训的具体内容各有不同，在前面各子系统方案的相关章节中已有陈述，在此不再累述。

培训计划方案 篇3

一、工程概况

       　本工程为新建变电站，该工程为室内110kV GIS站；主变设置于室外；该站的设计烈 建筑物内外墙为抹灰墙面并刷涂料，厕所间内墙为瓷砖墙面；地面为水泥、细石混凝土地面，部分为通体地砖楼地面。建筑物的屋面为卷材防水。建筑物的采暖采用空调。通风采用墙体轴流风机

       　建设管理单位：国网河北省分公司石家庄供电公司

       　设计单位：石家庄电业设计研究院有限公司

       　监理单位：河北电力建设监理有限责任公司

       　施工单位：石家庄思凯电力建设有限公司

二、标准化施工目标

       　创优质工程必须以“百年大计，质量第一”为宗旨，有优化的设计方案；选择性能先进、质量高、信得过的厂家的各类设备和主要材料；有过硬的施工队伍;有监理人员克尽职守严把质量关;有各级单位明确分工，工程才能创优。

       　创优的基础必须是通过全面落实国家电网公司标准工艺要求，规范施工工艺行为，提高施工工艺水平，强化工程建设工艺管理，统一施工工艺要求，进一步推动施工技术水平和工程建设质量的提升，从而实现创国家电网优质工程。在燕山（格力）110kV变电站新建工程中，对符合条件将全面应用“标准工艺”。

       　本工程“标准工艺”应用率100%，最终实现燕山（格力）110kV变电站新建工程创国家电网公司优质工程的总体目标。

       　在施工标准工艺应用过程中按照《国家电网公司输变电工程标准工艺管理办法》的要求，并结合业主项目部的《建设创优规划》37项的规定，本工程适用37项。

三、培训目的

       　项目部为贯彻标准工艺质量技术的方针，实现标准工艺质量技术目标，向客户提供满意的建设工程项目，同时提高施工人员的职业技能，增强项目部管理人员的业务水平，使标准工艺体系文件在本工程中有效地运行，能够更好的对工程实行过程控制，特制定此培训计划。

       　要求本项目部现场施工管理人员认真学习并掌握《国家电网公司输变电工程标准工艺管理办法》及相关的施工规范要求和国家优质工程所规定的内容，把掌握的职业技能和科学管理方法贯彻到施工标准工艺过程的始终，处处以《国网输变电标准工艺管理办法》及

       　验收规范要求为标准进行工程管理，为工程创优打下坚实的基础。

四、培训方式

       　培训方法为授课和现场实际施工两种方法

       　由授课老师在会议室对项目部人员进行培训和宣贯，施工人员利用课余时间自行学习；现场实际操作考核以施工现场实物检查为准。

五、培训依据：

       　《国家电网公司输变电工程标准工艺管理办法》国网（基建/3）186-20xx号

       　（1）《国家电网公司输变电工程标准工艺（一） 施工工艺示范手册》

       　（2）《国家电网公司输变电工程标准工艺（二） 施工工艺示范光盘》

       　（3）《国家电网公司输变电工程标准工艺（三） 工艺标准库》

       　（4）《国家电网公司输变电工程标准工艺（四） 典型施工方法》

六、培训时间：

       　20xx年08月25日-08月30日对施工队进行基础工程标准工艺培训

       　20xx年09月01日~20xx年04月30日到施工现场进行土建施工阶段实际操作考核

培训计划方案 篇4

第一天：公司与产品的了解

       　外贸业务员刚来，先给他简单介绍一下工作环境，然后给他一本公司目录和产品彩页，再打开公司的网站，要求他第一天的时间了解公司，及产品。

第二天：竞争对手的情况

       　先了解一下第一天的情况，对所提出的问题做一些解答，并稍为总结一下。完了以后，简单介绍一下，了解竞争对手的情况对于做业务来说是多么的重要，然后拿出一张打印的表格，上面标出两个主要的产品，要求其利用一天的时间，每一个产品找出10家不同的工厂，把公司的名称，联系信息等记录在表上，然后让他不管通过任何方式，就几个产品型号得到报价或是所有型号的报价单。

第三天：产品的深入了解、工程部培训

       　有了第一天和第二天的培训，对产品有了相对的了解，由工程部对一些主要的产品特性，规格，制作过程等等做出解释。时间为1个小时左右，培训完后发一套测试题，当天完成。

第四天：B2B网站的使用。

       　对前三天的培训做个小小的总结，并把第二天第三天的表格收上来，就表格中的相关事项做出解释。简单介绍一下BTOB网站的构成，寻找方法，信息与产品发布的相关事项，并对其重要性做一些说明。然后给一张表格，要求寻找20家不同的BTOB网站，用公司的EMAIL注册，并发布一条TRADELEAD，和一个PRODUCT。把网站名称，网站所属国家，注册名，信息与产品标题填入表中。

第五天：搜索引擎的使用

       　继续对第四天的培训做总结。然后讲解一下用搜索引挚寻找客户的一些技巧，发一张表格，要求录找20家不同的搜索引挚，并就搜索引挚的网站名，所属地区，用同一个要害字搜索的结果数量是多少，第一个结果是什么全都一一记录在表上。另外在这些搜索结果中寻找是跟我们公司做同一种产品的，找开网站，把CONTACTINFORMATION找到，具体的记录在一张客户跟踪表中。

第六天，英语口语能力的提高

       　作为外贸业务人员，英语口语能力是必不可少的．应该鼓励新员工利用一切机会多开口练习，网上也有一些网站，如相约说英语网站，是专门提供一对一英语口语陪练服务的．

第七天，电话，传真，EMAIL使用的一些技巧及总结。

       　EMAIL：要求预备好3-4封完全不同的信件，可以在每个段发给客户。并要求把第一封信发给我和老业务员查阅，找出不足之处，改正。

       　电话与传真：要求业务员尽量使用电话和传真，这样可以更好，更快的得到客户的具体资料和回复。

       　要求业务员对一周的培训做一些总结，并与老业务员交流一下心得，就一些问题做回答。假如一切可以，那就要求他再熟悉一下一个星期的培训。下个星期开始的时候就可以开始做业务了。

       　外贸业务员培训方案，一周的业务培训时间其实很短，但针对新进外贸业务员还是非常有必要的.，特别是那些刚入门的外贸新手。当然，具体做业务的时候，每个业务员都有不同的方式，那就看业务员具体把握了。下面的外贸业务员培训方案是为更系统的培训。

       　外贸业务员培训方案内容：

       　1.外贸与外贸工作岗位

       　2.外贸出口流程

       　3.企业与外贸人才成长的三个阶段

       　4.如何创建和启动出口业务

       　5.国际贸易术语

       　6.国际运输和国际货运保险

       　7.出口商品检验和出口报关

       　8.出口核销与退税

       　9.国际支付方式

       　10.外贸出口单证

       　11.柜货和散货出口操作

       　12.信用证审核与制单

       　13.外贸业务工作情景模拟与操作

       　14.如何寻找海外潜在客户

       　15.国际商务谈判

       　16.外贸英语函电写作

       　17.外贸商务口语

培训计划方案 篇5

       　为了引导我院学生树立正确的学习观、实践观，形象观，提高他们在语言、服务、技巧、礼仪等方面的水平和能力，提升学生讲解员整体形象，结合我院工作实际，特制定20xx年学生讲解员选拔培训方案：

一、领导小组

       　组 长：马 啸 汪金荣

       　副组长：刘治立 马卓群 石 强

       　成 员：孙琳婵 李 颖 张娅莉 张元兴 李亚娟 刘艳艳 刘月兰

二、培训对象

       　历史与地理学院20xx级、20xx级有意讲解的学生。

三、培训时间

       　20xx年6月8日、6月15日、6月22日

       　下午2：40—4：30

四、培训内容

       　（一）集中培训学习

       　1.讲解员基本素质

       　2.讲解技巧

       　3.讲解礼仪

       　（二）自学（每周1—2次）

       　1.利用课余时间自学相关理论知识；

       　2.利用历史与地理学院展馆进行讲解实践，互相讲评。

五、培训考核

       　1.20xx年6月2日进行第一次面试，已进行。（10分）

       　2.20xx年6月8日至6月22日进行培训、自学考核（以出勤、课堂表现为主要内容）。（20分）

       　3.20xx年6月23日进行第二次面试。（70分）

       　本次培训考核采取百分制，培训结束后参加面试并取得80分以上成绩方为培训合格。培训合格讲解员将由学院统一推荐到庆阳农耕文化产业园区管理局、甘肃省北石窟寺文物保护研究所等相关单位进行专业实习。

        六、培训要求

       　1.学员必须准时参加培训，认真听课，做好笔记，学员有课或有事需向学院和老师请假；

       　2.培训期间有玩手机、做其他作业或看与培训课无关的书籍者，一经发现将作相应的考核扣分处理。（手机务必处于关机或静音状态）

培训计划方案 篇6

       　文化知识、教育思想和教育理念、现代教育技术的运用等方面，已跟不上高质量的推进素质教育的需要。为了适应时代的需求,促进自己专业发展，跟着目前的信息潮流，掌握教改动态，提高课堂效率，增长自己的见识，树立终身学习意识，根据仁怀市教育局教研室和学校的文件精神，结合我校工作实际，决定在一德四新(师德教育新理念新知识新方法、新技能)方面的培训，并做到以下几点：

一、继续认真学习《教师职业道德规范》，加强师德师风的修养，形成高尚的人格，有一颗进取的心。

       　要热爱学生，对学生有博爱之心，要以诚相待，要宽容和有强烈的责任感

二、加强理论学习，扩充自己的专业知识与技能。

       　1、树立终身学习的理念。教师终身学习应具备五种能力：学习能力、教育科研能力、适应现代教学能力、研究学生能力、自我调控能力，今后我要在这些方面多下功夫。

       　2、更新教育观念，不断学习与反思，勤动笔，勤动脑。

       　不光认真钻研本学科知识，同时不断拓宽自己的知识视野，增加自身的知识含量。这其中最重要的一点就是必须持之以恒。

       　3、在专业上，为了提高我们的工作效率与质量，平时加一德四新培训计划强校内外听课，虚心与本校同学科老师交流上课心得，取长补短，尽量挤时间争取去校外听课，吸收别人的先进经验，提高自身的业务水平。

三、暑期参加师德教育新理念新知识新方法、新技能的培训学习，提高相关能力，胜任初中新课程教学工作。

四、积极参加全国中小学教师继续教育学习，争取用一年的时间完成学业，在在一德四新方面大大提高。

五、狠抓教学质量，加强提优补差工作，切实提高学生成绩。

       　从实际情况入手，对学生进行细致深入的分析，制定具体的工作计划并认真执行，平时应根据实际情况采取灵活的手段，认真探索好的方法，个别情况作个别辅导，加大力度。通过家校联系、学生一互助、学习竞赛等途径来提高学生学习的质量。

六、认真阅读教育名著，努力作好班主任。

       　做一名好的合格教师，是我努力的方向。平时多阅读优秀的教育名著，学习先进的教育理念，以他们的例子来激励自己，多观察、多总结，从学生实际来总结提高，积极撰写教育论文，努力让自己成为一名知识型教师。

培训计划方案 篇7

药店学习培训计划：

       　为保证药房员工能充分理解和掌握国家对药品经营的相关政策法规，提高员工工作素质和劳动技能，保证药品经营工作中按照法规，规章和制度规范经营行为，熟练工作环节，使药房经营工作按部就班，有序推进，保证各类记录基础数据规范记录，真实有效，备案可查，特制订药房员工培训计划：

       　一、岗前培训：培训内容为国家政策法规规章，药品经营和验收养护等知识，培训时间为4学时，通过岗前培训使员工初步了解药品商品知识，掌握药品分类管理的概念和意义，了解国家对药品经营方面的政策法规和规章，培训后通过考试检验培训效果并建立员工培训档案。

       　二、政策法规培训，计划在筹建装修期间进行，主要培训内容为《中华人民共和国药品管理法》、《药品管理法实施细则》、《药品流通监督管理办法》、《药品零售企业质量管理规范认证检查评定标准》等相关法律法规，安排培训每个专题用一天时间2小时，学习培训方式为自学和讨论相结合。

       　三、质量管理制度，岗位责职，操作规程培训，计划在领取到《药品经营许可证》试营业期间，理论结合实践同步进行，安排培训时间为每项制度（岗位责职、操作规程）1学时，共需要38个学时，通过培训，掌握药房工作要点、重点及工作相关要求，正确按制度从事药品经营和认真准确做好工作记录，培训方式为以制度配合记录进行讲解和分析，探讨制度执行的重点难点，正确理解按制度操作对药品经营、养护、验收、记录所产生的意义、作用。

       　四、药品不良反应知识及准确上报药品不良反应案例培训：计划在正式营进行该培训，安排培训时间为4学时，培训方式为聘请专业技术人员讲解，通过培训，正确掌握和理解药品不良反应的概念，定义，药品不良反应上报的重要意义和上报方式，并通过培训，使员工在药品经营中，时刻牢记“药品不良反应”六字，防范药品不良反应事件的发生，特别是在推荐合并用药的情况下规避合并用药不良反应事件的发生。

       　五、药品知识培训，药品分类管理知识培训，该项目的培训在日常经营工作中随时进行，通过培训使员工能正确理解和规范进行药房分类管理，要加强对新药的引进，并通过相互学习掌握新药的用法，用量，推荐用药理由，并通过用户回访增强对新药疗效反馈和用户意见。

       　六、通过互联网登陆国家食品药品监督局，掌握药监动态最新资讯，以及药品市场的产品质量动态，调整药房药品采购和销售，对药监发布的药品质量问题进行排查清理，确保药房为用户提供优良药品和优质服务。

       　七、积极参加药监各类专题会议，及时掌握药监工作重点，配合药监部门好药房经营和质量管理工作。

格力空调安装维修十大禁令是什么

       按国家规定的三包期限，在包修期内，符合下列条件，而且用户拒绝维修时，可以换机。1.产品自售出之日起15日内，发生主要性能故障，不能正常工作的，可以换机。2.按国家规定的三包期限，在三包有效期内，主要性能故障连续维修二次之后仍不能正常使用的产品，凭修理者提供的修理记录和证明，可以换机，并按国家三包规定，重新起算更换机的包修期限。3.产品质量问题导致换货的，原安装位置拆旧机、装新机不收取拆机费。注意：国家规定的三包期限是“1年”。

       格力空调安装维修禁令

        （2007年7月1日起执行）

       一、 严禁给未配插头的空调器擅自加装插头，必须使用空气开关和漏气保护开关取电；

       二、 严禁对供电电源有地线的，擅自间断空调地线或不接地线。

       三、 严禁弃用上下防护板（防鼠挡板）、过线胶圈、压线卡等防护性配件；

       四、 严禁在安装维修前不检查供电电源的火零线位置就直接操作，必须保证供电电源的火险与空调电源线的火线、零线与零线相对应；

       五、 严禁电源线、电源连接线被锐边、棱角等硬物长期压迫：

       六、 严禁在空调安装完毕试机前部检查机身漏电状况，必须用试电笔测试室内外机金属机壳是否带电，如带电必须排除；

       七、 严禁用铜丝或导线代替保险管，保险管烧断后应更换相同规格保险管。

       八、 严禁安装室内、外机时，少上固定螺栓；

       九、 严禁使用承重能力较差、不合格的安装支架。

       十、 严禁在二米以上（含二米）的高处作业不佩戴安全带。

       好了，关于“格力家用空调维修岗前培训考试”的讨论到此结束。希望大家能够更深入地了解“格力家用空调维修岗前培训考试”，并从我的解答中获得一些启示。